En el marco de las iniciativas orientadas al fortalecimiento de la infraestructura estadística nacional, la Subsecretaría de Previsión Social, a través de su Dirección de Estudios Previsionales, convocó a la académica y directora del Departamento de Administración de la Universidad de Santiago de Chile, Dra. María José Quinteros Carrillo, a sumarse al proceso de revisión metodológica de la Encuesta de Protección Social (EPS).

La mesa técnica reúne a un selecto grupo de referentes de la investigación cuantitativa y el análisis longitudinal en Chile, integrado además por Sandra Quijada, Marcela Perticará, Juan Pedro Eberhard y María Alejandra Inostroza. Este panel consultivo articulará esfuerzos técnicos para diagnosticar la vigencia de los instrumentos de recolección y perfeccionar su arquitectura muestral frente a los nuevos escenarios demográficos y ocupacionales.

La incorporación de la investigadora —Doctora en Ingeniería de Sistemas Complejos e Ingeniera Civil Industrial— aporta un perfil especializado en econometría, ciencia de datos y modelado de sistemas heterogéneos. Su contribución resultará estratégica para evaluar el diseño conceptual de los cuestionarios, la consistencia de las variables dinámicas y la calidad global de la recopilación de datos a gran escala.

Un pilar para la evidencia en políticas públicas

Implementada originariamente en 2002, la EPS representa la medición panel de mayor trayectoria en el ámbito nacional para el análisis cualitativo y cuantitativo de trayectorias ocupacionales, previsión, salud y dinámica de ingresos. Históricamente, la evidencia empírica construida a partir de este recurso ha servido de sustento técnico para transformaciones legislativas de alta relevancia, como la Reforma Previsional de 2008 y los insumos diagnósticos de diversas comisiones asesoras presidenciales.

El actual proceso de actualización busca asegurar que el instrumento capture con precisión la precarización emergente, la automatización y la diversidad de tipos de empleo que caracterizan al mercado laboral contemporáneo. Con la participación de la directiva en esta instancia institucional, la universidad pública reafirma su rol protagónico en la generación de conocimiento aplicado y en el diseño de políticas estatales basadas en rigor científico.